Watson-Marlow 720DuN - Manuel (Page 8)

Manuel d’utilisation des pompes Watson-Marlow 720DuN 8
7 Consignes de sécurité
Pour des raisons de sécurité, cette pompe et le tube sélectionné ne doivent être util-
isés que par un personnel compétent et suffisamment qualifié ayant préalablement
lu et compris ce manuel afin d’en évaluer les risques éventuels. Si la pompe est util-
isée d’une manière non spécifiée par Watson-Marlow Limited la protection fournie
par la pompe risque d’être compromise.
Ce symbole, utilisé sur la pompe et dans le présent
manuel, signifie: Attention, risque d’électrocution.
Ce symbole, utilisé sur la pompe et dans le présent
manuel, signifie: Attention, reportez-vous aux docu-
ments ci-joints.
Ce symbole, utilisé sur la pompe et dans le présent
manuel, signifie: Evitez tout contact des doigts avec les
pièces mobiles.
Ce symbole, utilisé sur la pompe et dans le présent
manuel, signifie: Recyclez ce produit, conformément à
la directive européenne relative aux déchets
d’équipements électriques et électroniques.
Un fusible T5A H 250 V remplaçable par
l’utilisateur est prévu dans le porte-fusible
au centre de la plaque de commutation à
l’arrière de la pompe. Pour pouvoir accéder à la plaque de com-
mutation, il faut retirer le module 720N. Référez-vous à la sec-
tion 22.1 Dépose et réinstallation du module 720N. La pompe
contient des fusibles thermiques qui se réarment automatique-
ment au bout de 60 secondes; s’ils disjonctent, un code
d’erreur s’affiche.
Les principales tâches, à savoir le levage, le
transport, l’installation, le démarrage, la
maintenance et les réparations ne doivent
être effectuées que par des techniciens
compétents. L’unité doit être isolée du courant de secteur pen-
dant l’accomplissement de ces tâches.
Toute personne chargée de l’installation ou de l’entretien de cet équipement doit être
qualifiée dans ce domaine ou être supervisée. Au Royaume-Uni, ladite personne doit
également connaître les stipulations de la loi sur la sécurité et la santé au travail de
1974 (Health and Safety at Work Act 1974).